Herzlich Willkommen auf unserer neuen Webpräsenz!
Langjährige Erfahrung
Als junges Unternehmen schauen wir auf eine langjährige Erfahrungsexpertise zurück, welche wir in über 10 Jahren in der Zusammenarbeit mit Menschen und Unternehmen gesammelt haben. Dabei konnten wir wertvolle Perspektiven einnehmen und in der jeweiligen Position ausüben - als Mitarbeiter, auf Führungsebene, als Unternehmensgründer und nun als Coach in der Teamentwicklung. Diese Erfahrungen sind spürbar, abrufbar und wirksam in der Zusammenarbeit.
Expertise
Unser Fokus richtet sich auf Menschen in unternehmerischen Settings. Unsere Expertise zielt auf eine erlebnisbasierte Arbeit. Themen werden erleb- und erfahrbar. Die verwendete Methodik spricht den Menschen in seiner Ganzheitlichkeit auf emotionaler, kognitiver sowie intuitiver Ebene an. Der Prozess steht hierbei im Vordergrund. Dabei setzen wir auf Interpersonalität - der Austausch zwischen uns Menschen schafft eine gemeinsame Arbeitsgrundlage. Aktion, Reflexion, Transfer der Erfahrung in Kombination mit Input-Sequenzen zeichnen unsere Trainings aus. Die Sicherung des Change wird somit möglich.
Team
Erfahrene Kollegen im erlebnisorientierten Training und Coaching:
Robert Berthold und Christian Rockstroh
Referenzen
"Ich denke sehr oft an unsere Zeit beim Retreat und jedes Mal überkommt mich ein unbeschreiblich starkes Gefühl von Zufriedenheit, Natürlichkeit und Dankbarkeit. Das ist wirklich eine wundervolle Erinnerung."
Teilnehmerin vom ReTreat 2022
"In einem Satz… Es war ein sehr gelungener Teamtag. Sowohl die Absprache vorweg als auch die Begleitung über den Tag hat sehr gut gepasst und kann ich nur weiter empfehlen. Der Tag hat die Menschen im Team tatsächlich näher gebracht bzw. den Blick auf den Einzelnen verändert"
Führungskraft über ein Teamtraining 2023
FAQs
- Bietet ihr deutschlandweit erlebnisorientierte Coachings / Teamtrainings an? mehr...
- Auch wenn wir uns regional einen Ruf erarbeitet haben, so sind wir dennoch sowohl deutschlandweit als auch international tätig.
- Was ist der Unterschied zwischen einem Coaching und einem Training? mehr...
- hier entsteht Text
- Was ist erlebnisorientiertes Team-Coaching bzw. Teamtraining? mehr...
- Wir von focus.on nutzen unterschiedliche Ansätze in der Arbeit mit unseren Kund*innen. Der erlebnisorientierte Ansatz nutzt Methoden der Handlungsorientierung. Lernen bekommt optimalen Support, wenn kognitive, emotionale und intuitive Anteile im ausgewogenen Verhältnis angesprochen werden. Das Erkennen wird durch das Erleben ermöglicht.
- Nutzt ihr neben erlebnisorientierte Team-Coachings bzw. Teamtrainings auch andere Ansätze? mehr...
- Wir von focus.on nutzen unterschiedliche Ansätze in der Arbeit mit unseren Kund*innen. Ausgehend vom erlebnisorientierte Ansatz nutzen wir hierzu passende Ansätze. Elemente aus Systemischer Beratung und Therapie und andere Ansätze werden gewinnbringend und passend zum Bedarf genutzt.
- Mit welchen Zielgruppen arbeitet ihr? mehr...
- Wir arbeiten mit Menschen zusammen, welche das erlebnisorientierte Arbeiten in ihrer Firma, mit ihren Team oder auf Führungs- und Leitungsebene schätzen und mit uns durchführen wollen.
- Wie sind die Preise gestaltet? mehr...
- Unsere Preis-Politik richtet sich nach den konkreten Bedarfen unserer Kund*innen. So erhalten bspw. Unternehmen, welche im Non-Profit Bereich verortet sind, auf sie zugeschnittene Preise. Anders angepasste Preise bekommen Firmen, welche im Profit-Bereich verortet sind. Sprechen Sie uns an. In einem Telefonat und einem darauffolgenden Angebot wird Ihnen deutlich, welche Investition zu tätigen ist.
- Welche Formate bietet ihr an? mehr...
- Je nach Setting und Bedarf haben wir das passende Format. Falls du auf unserer Internetseite zu deinem Anliegen nicht fündig wirst, kontaktiere uns gerne. Wir finden eine passende Lösung.
- Wie ist euer multiprofessionelles Fachnetzwerk aufgebaut? mehr...
- hier entsteht Text